Oferta BHP

Działamy na zasadzie outsourcingu i jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą  stosującą własne rozwiązania. Polecamy nasze usługi bhp i ppoż.

 

Lubimy  Przedsiębiorców dlatego rzucamy im koło ratunkowe. Oferujemy 1 miesiąc naszych usług niezależnie od wielkości firmy  za 200 zł.   Oferta, ta pozwoli zapoznać się z naszymi usługami bez zbędnych kosztów. Po tym czasie zdecydujemy o dalszej współpracy.  Zobacz jak pracujmy. Skontaktuj się i spytaj o szczegóły.

KONTAKT

Nasza firma oferuje szeroki zakres usług bhp.

 

Szkolenia bhp

  • szkolenia wstępne ogólne bhp nowozatrudnionych pracowników, uczniów, praktykantów
  • szkolenia okresowe bhp pracowników, kadry kierującej i pracodawcy
  • prowadzenie szkoleń dla osób wyznaczonych do udzielania pierwszej pomocy, z wydaniem zaświadczenia bezterminowego
  • szkolenie z metodyki instruktażu stanowiskowego
  • prowadzenie szkoleń z zakresu bhp osób w ramach zawartych umów cywilnoprawnych zgodnie z art. 304 Kodeksu Pracy

 

Ocena ryzyka zawodowego

  • opracowanie dokumentacji oceny ryzyka zawodowego
  • opracowanie dokumentacji ryzyka zawodowego  w narażeniu na czynniki biologiczne
  • opracowanie oceny ryzyka zawodowego w narażeniu na czynniki chemiczne
  • opracowanie oceny ryzyka związanych z czynnościami transportowymi oraz  narażenia na stres

 


Reprezentowanie firmy przed Państwową Inspekcją Pracy i Państwową Inspekcją Sanitarną, uczestniczenie w trakcie kontroli oraz odpowiadanie i przygotowywanie dokumentacji pokontrolnej.


 

 

Dokumentacja bhp

  • przeprowadzanie postępowań powypadkowych (wypadki indywidualne, ciężkie, zbiorowe, śmiertelne), wypadków zrównanych z wypadkami przy pracy
  • sporządzanie dokumentacji powypadkowej w terminach przewidzianych prawem, w tym sporządzanie statystycznych kart wypadku przy pracy
  • sporządzanie dokumentacji powypadkowej wypadków w drodze do/z pracy
  • dokumentowanie wypadków osób z umów cywilnych (innych niż stosunek pracy)
  • opracowywanie indywidualnych list kontrolnych przeglądów stanowisk pracy
  • opracowanie procedur z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy
  • opracowanie programów szkoleń okresowych bhp
  • opracowywanie szczegółowych programów instruktażu ogólnego i stanowiskowego bhp
  • przeprowadzanie przeglądów warunków pracy, pomieszczeń, stanowisk pracy
  • opiniowanie instrukcji bezpieczeństwa i higieny pracy
  • opracowanie tabeli przydziału odzieży i obuwia roboczego, środków ochrony indywidualnej
  • przygotowanie, prowadzenie wymaganych przepisami prawa z zakresu bhp ewidencji: karty ewidencji przydziału odzieży i obuwia roboczego, środków ochrony indywidualnej
  • przygotowanie, prowadzenie wymaganych przepisami prawa z zakresu bhp rejestrów
  • prowadzenie rejestrów wypadków przy pracy, przypadków stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby
  • prowadzenie rejestrów czynników szkodliwych dla zdrowia występujących na stanowisku pracy, rejestrów prac wykonywanych: w kontakcie z substancjami chemicznymi, ich mieszaninami, czynnikami lub procesami technologicznymi o działaniu rakotwórczym lub mutagennym, pracowników zatrudnionych przy wskazanych pracach w warunkach narażenia na działanie szkodliwych czynników biologicznych oraz rejestrów pracowników zatrudnionych przy wskazanych pracach
  • prowadzenie rejestrów wypadków uczniów
  • przygotowanie, prowadzenie wymaganych przepisami prawa z zakresu bhp wykazów
  • opracowanie wykazów prac wykonywanych w warunkach szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia oraz prac monotonnych lub wykonywanych z góry ustalonym tempie
  • opracowanie wykazów prac szczególnie niebezpiecznych albo związanych z dużym wysiłkiem fizycznym lub umysłowym
  • opracowanie wykazów prac szczególnie niebezpiecznych występujących w zakładzie pracy
  • opracowanie wykazów stanowisk pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze
  • opracowanie wykazów prac wykonywanych przez co najmniej 2 osoby, w celu zapewnienia asekuracji
  • opracowanie wykazów prac wzbronionych kobietom
  • opracowanie wykazów prac wzbronionych młodocianym
  • opracowanie wykazów prac lekkich wykonywanych przez młodocianego
  • opracowanie wykazów pracowników do udzielania pierwszej pomocy oraz wykonywania działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników
  • opracowanie wykazów zranień ostrymi narzędziami
  • opracowanie spisu substancji niebezpiecznych i mieszanin niebezpiecznych, substancji stwarzających zagrożenie lub mieszanin i stwarzającej zagrożenie
  • opracowanie instrukcji stosowanych substancji, preparatów chemicznych niebezpiecznych – sporządzenie wykazów
  • opracowywanie projektów regulaminów wewnętrznych regulujących problematykę bezpieczeństwa i higieny pracy
  • przygotowanie skierowań na badania lekarskie do lekarza medycyny pracy uwzględniając występujące zagrożenia
  • sporządzanie rocznej analizy stanu BHP, przedstawianie pracodawcy

 

I inne

  • obsługa w zakresie ochrony przeciwpożarowej
  • przygotowanie i prowadzenie akcji ewakuacyjnej zgodnie z obowiązującą Instrukcją Bezpieczeństwa Pożarowego, przedstawienie sprawozdania z ćwiczeń
  • nadzór nad wdrożeniem i przestrzeganiem wewnętrznych zarządzeń, regulaminów, instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa
  • doradztwo w zakresie obowiązujących przepisów prawa w odniesieniu do bezpieczeństwa i higieny pracy
  • informowanie o zmianach w przepisach prawa w terminie umożliwiającym dostosowanie się Pracodawcy do tych zmian
  • doradztwo w zakresie organizacji pracy na stanowiskach, na których występują czynniki niebezpieczne, szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe oraz doradztwo w zakresie doboru środków ochrony zbiorowej i indywidualnej
  • zgłaszanie wniosków dotyczących wymagań bezpieczeństwa i higieny pracy w stosowanych oraz nowo wprowadzanych procesach
  • przedstawianie Pracodawcy wniosków dotyczących zachowania wymagań ergonomii na stanowiskach pracy w zakresie przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy
  • inicjowanie i rozwijanie na terenie zakładu pracy różnych form popularyzacji problematyki bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ergonomii
  • pomoc w ustaleniu wypłaty ekwiwalentu za używanie własnej odzieży i obuwia roboczego
  • pomoc w ustaleniu wypłaty ekwiwalentu za pranie odzieży
  • przegląd i konsulting przy dostosowywaniu maszyn do minimalnych wymagań
  • ocena i dostosowywanie stanowisk pracy do wymagań osób niepełnosprawnych uwzględniając ich niepełnosprawność
  • prowadzenie szkoleń dla pracowników z zakresu ochrony przeciwpożarowej
  • Coaching Health and Safety

KONTAKT